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sexta-feira, 29 de julho de 2011

Bem vindos ao novo semestre que se inicia!

Caros leitores do Blog da Engenharia Mecânica da Sociesc,

No dia 27 de julho de 2011, foram dadas as boas vindas aos Professores de Engenharia Mecânica pelo Coordenador Moises Parucker. Nesta oportunidade aconteceu a primeira reunião de Colegiado e de Professores do novo semestre, envolvendo os professores do curso.

A grande novidade são os novos investimentos em tecnologia, com quatro novos Laboratórios de Informática para o Campus Boa Vista e ampliação da rede de Internet sem fio!

Sejam bem vindos a 2011 /2!

segunda-feira, 25 de julho de 2011

1º Concurso KEKO de Design Universitário

Mais uma grande OPORTUNIDADE!!!!









Desafio Universitário Termomecânica - Prêmio Salvador Arena 2011

A Termomecanica São Paulo, líder no mercado de cobre e suas ligas, criou o Desafio Universitário Termomecanica – Prêmio Salvador Arena 2011, na forma de um concurso nacional, anual, aberto a estudantes universitários em duas categorias de participação – Engenharia e Design -, distintas pelo tema e conteúdo de apresentação da proposta, com premiações e julgamentos independentes. Objetiva estimular a pesquisa e premiar projetos de novos produtos e/ou soluções com o uso do cobre e de suas ligas.
O concurso é aberto a estudantes matriculados no ano de 2011, em cursos brasileiros de ensino superior de graduação em Arquitetura, Design, Engenharias e para os cursos de Tecnologia, obrigatoriamente em conjunto com um professor orientador pertencente à mesma instituição de ensino.
A participação poderá ser individual ou em equipe de, no máximo, cinco integrantes, incluindo o autor principal.
Os inscritos podem participar com um ou mais projetos, em uma ou nas duas categorias, devendo declarar no ato da inscrição a quantidade de projetos que pretende apresentar em cada categoria. Cada inscrito na condição de autor titular do projeto poderá ser premiado somente uma vez, independentemente do número de projetos que tenha apresentado.
A seguir, apresento detalhes das duas categorias do prêmio:

CATEGORIA ENGENHARIA: Com tema livre, esta categoria tem por objetivo receber propostas, com comprovada viabilidade técnica, para novos produtos fabricados a partir de cobre e suas ligas em mercados ou aplicações inexistentes até o momento ou, atualmente, dominados por outros tipos de materiais (metais, polímeros, cerâmicos, compósitos etc.). A proposta deverá comprovar a viabilidade técnica do item proposto e poderá abranger qualquer produto ou componente ainda não explorado pelo mercado de cobre e suas ligas, em qualquer campo de aplicação.

CATEGORIA DESIGN: Utilizado desde a antiguidade, a partir dos anos 80, com o desconstrutivismo e a busca de novos materiais, o cobre renasce para a arquitetura contemporânea com ênfase para os revestimentos das fachadas e coberturas, em complemento aos produtos já utilizados na infraestrutura (fio e tubos), metais sanitários, ferragens, fechaduras, objetos decorativos, cúpulas, entre outros.

Serão atribuídos os seguintes PRÊMIOS em cada uma das DUAS CATEGORIAS:

1º LUGAR:
Autor: Troféu, Diploma e Prêmio em dinheiro no valor líquido de R$ 8.000,00 (oito mil reais).
Professor Orientador: Diploma e 1 Notebook Dell Inspiron 15R ou modelo similar.
Escola/Curso a que pertencer o autor premiado: 1 computador e 1 impressora.
2º LUGAR:

Autor: Troféu, Diploma e Prêmio em dinheiro no valor líquido de R$ 3.000,00 (três mil reais).
Professor Orientador: Diploma e 1 smartphone.
Escola/Curso a que pertencer o autor premiado: 1 computador.

As principais etapas do Desafio são as seguintes:

Prazo final para inscrição: 26/08/2011

Prazo final para envio do projeto: 26/09/2011

Julgamento: 2ª quinz. Out/2011

Divulgação dos resultados: Até 15/11/2011

Evento de premiação: Até 15/12/2011


Maiores informações estão disponíveis no site: http://www.desafiotermomecanica.com.br

terça-feira, 12 de julho de 2011

VW Golf Blue-e-Motion

Pra quem torce o nariz quando vê o design futurista da maioria dos carros elétricos, a Volkswagen apresentou em Wolfsburg o Golf Blue-e-Motion, que tem a tarefa de alavancar a entrada da fábrica no setor dos carros ecologicamente corretos.

A marca registrada desse novo automóvel é simples de ser notada: possui toda a tecnologia de um carro elétrico, porém tem o visual de um carro normal, aliás, de um carro de certa fama e tradição da marca. Confira nas imagens:



Dentre os diferenciais ainda se nota a existência de um sistema de aproveitamento da energia em frenagens, placas fotoelétricas no teto (para energizar lâmpadas e outros instrumentos) e potência do motor, de 113 cv.

Para mais informações:
http://g1.globo.com/carros/noticia/2011/07/primeiras-impressoes-volkswagen-golf-blue-e-motion.html

segunda-feira, 11 de julho de 2011

Sebrae/SC seleciona para projeto de inovação inédito no estado

Caros colegas, apenas estou repassando a oportunidade única que recebi por e-mail:

Sebrae/SC seleciona para projeto de inovação inédito no estado

Os escolhidos são capacitados pelo Sebrae/SC e atuam como agentes inovadores em micro e pequenas empresas. Ao final do programa, o profissional torna-se especialista em inovação e a empresa ganha com melhorias e competitividade. Inscrições até 15 de julho.

Estão abertas as inscrições para o programa que vai selecionar Agentes Locais de Inovação para atuar em micro e pequenas empresas de Santa Catarina. São 30 vagas disponíveis para graduados, a partir de 2008, em administração, contabilidade, design e engenharia. Inicialmente, 45 profissionais são selecionados e capacitados, por 2 meses, pelo Sebrae/SC. Ao final, 30 agentes são contratados, por um período de dois anos, como bolsistas pelo CNPq – Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico.

O Programa, que terá duração de 2 anos, é inédito em Santa Catarina. O projeto tem o objetivo de capacitar profissionais de diversas áreas do mercado para atuar com ideias, projetos e implementar planos inovadores em micro e pequenas empresas de todo o estado.


Benefícios aos Agentes Locais de Inovação (bolsistas CNPQ):

  • capacitação 2 meses pelo SEBRAE/SC (recebendo bolsa CNPQ de R$ 1.100,00 /mês)
  • bolsa CNPQ de 24 meses para aplicação da metodologia repassada pelo SEBRAE/SC (R$ 2.400,00 / mês)
  • ajuda de custo limitada a R$ 150,00/mês, para cobrir gastos com serviços de telefonia celular e internet
  • (1) notebook para uso durante o período de execução do projeto (24 meses)


O edital e a inscrição está disponível no site www.neo-labor.com. As inscrições terminam dia 15 de julho.


sexta-feira, 8 de julho de 2011

Informações sobre a rematrícula!

Caros colegas, fiquem atentos a todos os detalhes da rematrícula para 2011/2.
Todas as informações disponiveis seguem nos links abaixo:

Guia de rematrícula:

Edital completo sobre rematrícula:

E o mais importante até o momento, que pode gerar muitas dúvidas:



IMPORTANTE: Em função da renovação de matrícula para o 2º semestre acontecer no período de 11 a 19/07/2011, o boleto do mês de JULHO, referente a 1ª mensalidade do 2º semestre, terá vencimento para dia 20/07/2011. As demais mensalidades nos meses de agosto à dezembro,com vencimento dia 10 de cada mês.


(original do aluno@net)


Até o próximo semestre!

Fórmula SAE



Aqui no IST temos alguns projetos acadêmicos bem conhecidos, sendo alguns deles o Baja, o AeroDesign e a fábrica de robôs, entre outros.

Porém é sempre importante conhecermos outras categorias de projetos desenvolvidos por estudantes. Um deles, o que particularmente, admiro muito, é o Fórmula SAE. É um programa onde os estudantes de engenharias, principalmente de mobilidade e mecânica, têm como objetivo criar um automóvel monoposto de alta performance:



Para mais informações, acesse o site do Fórmula SAE, e indico os blogs das equipes da FEI e da Unesp.


Dilbert (2)